HASZNOS, INGYENES INFORMÁCIÓK ÜGYVEZETŐKNEK
Hasznos, ingyenes információk ügyvezetőknek a cégalapítástól az osztalék adózásáig: https://cegvezetoknek.hu/kisistvan.html
Hasznos, ingyenes információk ügyvezetőknek a cégalapítástól az osztalék adózásáig: https://cegvezetoknek.hu/kisistvan.html
GARANTÁLT BÉRMINIMUM 2024 fizetése: https://cegvezetoknek.hu/garbere.html
Sokszor előfordul, hogy keverjük a cégvezető és az ügyvezető fogalmát, azonban a kettő közel sem egy és ugyanaz.
Míg egy gazdasági társaság ügyvezetője a vezetői feladatokat látja el mint vezető tisztségviselő, addig egy cégvezető azokért a mindennapi operatív vezetői feladatokért felelős, amit az ügyvezető határoz meg a számára.
Mi a fő különbség?
A Ptk. szerint, a cégvezető az a személy, aki segíti a vezető tisztségviselők, ügyvezető(k) munkáját, feladatait munkaviszonyban végzi el, de mindettől függetlenül általános döntési jogkörrel is felruházható.
Tovább, + osztalék olcsóbban: https://cegvezetoknek.hu/cevugyv.html
2024-es bérkalkulátor elérhetőségét itt találja: https://cegvezetoknek.hu/berkalkulator.html
Gazdasági társaságot általában bármely külföldi és belföldi természetes és jogi személy, illetve gazdasági társaság alapíthat.
A betéti társaság esetében azonban - éppen a korlátlan tagi felelősség miatt - vannak bizonyos korlátozások, illetve kizáró rendelkezések.
Ezek a következők:
- Természetes személy egyidejűleg egy gazdasági társaságban lehet a társaság korlátlanul felelős tagja.
- Betéti társaság nem lehet gazdasági társaság korlátlanul felelős tagja, azaz nem lehet másik betéti társaságban beltag.
- Kiskorú személy gazdasági társaság korlátlanul felelős tagja nem lehet.
A betéti társaság alapítása a gazdasági társaságok alapításának általános szabályai szerint történik: az alapítási folyamat első mozzanata a társasági szerződés megkötése.
Hasznos információk cégtulajdonosoknak, cégvezetőknek, alkalmazottaknak: https://cegvezetoknek.hu/kisistvan.html
1. Osztalék
- drága
- időben dönteni kell
- adminisztráció
- osztalékfizetési korlát
2. Osztalékelőleg
- drága
- 6 hónapnál nem régebbi mérleg
- lehet, hogy vissza kell fizetni
3. Van olyan legális lehetőség, amely
- olcsóbb
- nincs osztalékfizetési korlát
- rendszeresen kiveheti
- költségként elszámolhatja.
Részletek: https://cegvezetoknek.hu/